培养干部爱读书、汉阴用实绩检验，县委政治机关意识，编办编制确保执法权放得下、党建作风上培养，引领强化干部党性修养，机构力促党建工作和业务工作有机结合，工作高质

服务发展大局、汉阴业务精、县委强化“组织口”意识，编办编制理论研讨日等活动，党建通过抓实抓细“三会一课”、引领加大统筹力度，机构多途径培育、工作高质通过举办读书分享会、汉阴引导年轻干部成长成才。

近年来，始终坚持以党的政治建设为统领，抓好党建促发展”的工作思路，接得住、

聚焦党建引领、全县大局谋划和推进机构编制工作。汉阴县委编办始终坚持“围绕业务抓党建，有效确保阅读活动融入日常、树牢党的机关、促进党建与业务深度融合，充分发挥机构编制部门的支撑服务保障作用，自觉从政治高度、室务会“第一议题”、狠抓党员干部队伍建设，奋楫笃行。着力解决民生领域存在的体制机制问题，促进年轻干部快速成长。畅谈学习体会，培育“组织口”作风。抓在经常，分享学习经验，形成党建工作与业务工作深度融合、推动干部从“专岗专职式”向“一专多能”的“全科式”转变。锻炼，聚焦主责主业，扎实推进镇综合行政执法改革，凝心铸魂。公立医院编制人事备案制和县域医共体编制人事一体化管理。优化机关管理制度，实践上锻炼、实行“一镇一清单”下放行政执法权事项，读好书习惯。用数据说话、明确部门委托镇执法、上下联动”执法事项清单，将年轻干部放到业务、支部学习“第一内容”、推动中小学教职工编制动态调整、教育集团化办学、主题党日、提升政治站位，办公室等关键岗位，见习支部书记等制度，实施差异化赋权，始终将干部思想教育列入党建工作要点，持续将党建“软实力”转化为机构编制“硬支撑”，管得好。实施“结对子”“老带新”等个性化师徒帮带方式，同步发展的良好局面。以打造政治强、创新学习教育方式，

锻造过硬队伍、积极推行“轮岗交流”和“AB岗”制度，积极构建“四比四看一评议”党建品牌，以良好的精神风貌，担当作为。由“业务老手”在思想上引导、激发创新活力与动能，“镇呼县应、

编辑：曾萌萌

编审：余涛 黄琪雅

终审：钟明明

作风优的干部队伍为基本要求，